1. Учредительные документы
2. Копия документа о назначении должностного или уполномоченного представителя юридического лица, которое обязано представлять интересы юридического лица, индивидуального предпринимателя при проведении контрольного (надзорного) мероприятия
3. Штатное расписание (или выписку)
4. Локальные нормативные акты, содержащие сведения о созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой
5. Приказы (распоряжения) о приеме на работу граждан, относящихся к категории инвалидов
6. Трудовой договор с инвалидом
7. Документы, подтверждающие ограничения трудоспособности (копии справок МСЭ, индивидуальных программ реабилитации инвалидов)
8. Табель учета рабочего времени
9. Сведения о численности и заработной плате работников по форме № П-4 «Сведения о численности и заработной плате работников», утвержденной приказом Федеральной службы государственной статистики от 15 июля 2019 года № 404 «Об утверждении форм федерального статистического наблюдения для организации федерального статистического наблюдения за численностью, условиями и оплатой труда работников, потребностью организаций в работниках по профессиональным группам, составом кадров государственной гражданской и муниципальной службы»
10. Сводная ведомость результатов проведения специальной оценки условий труда (при наличии вредных и (или) опасных условий труда)
11. Копия соглашения (договора) об аренде рабочих мест для трудоустройства инвалидов (при наличии)