Временная занятость

В целях усиления дополнительных гарантий трудовой деятельности граждан, испытывающих трудности в поиске работы, службой занятости населения реализуется мероприятие «Организация временного трудоустройства отдельных категорий граждан»

Участниками данного мероприятия становятся особо нуждающиеся в социальной защите граждане:

• инвалиды;
• несовершеннолетние в возрасте от 14 до 18 лет;
• освобожденные из учреждений исполнения наказаний;
• предпенсионного возраста;
• уволенные с военной службы, и члены их семей;
• одинокие и многодетные родители, воспитывающие несовершеннолетних детей, детей-инвалидов.
• беженцы и вынужденные переселенцы;
• подвергшиеся воздействию радиации вследствие чернобыльской и других радиационных аварий и катастроф;
• в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников учреждений начального и среднего специального образования, ищущие работу впервые.

Перечень документов, необходимых для получения государственной услуги:

1. Заявление-анкета или согласие с предложением о предоставлении государственной услуги.
2. Паспорт гражданина РФ или документ, его заменяющий, — для граждан РФ;
   документы, удостоверяющие личность и гражданство иностранного гражданина, — для иностранных граждан.
   документы, удостоверяющие личность лица без гражданства, — для лиц без гражданства.
3. Трудовая книжка или документ, ее заменяющий, — кроме граждан, впервые ищущих работу (ранее не работавших).
4. Документ об образовании — для граждан, впервые ищущих работу (ранее не работавших), не имеющих профессии (специальности).
5. Индивидуальная программа реабилитации инвалида, выдаваемая в установленном порядке, — для граждан, относящихся к категории инвалидов.
6. Приказ центра занятости населения о признании гражданина в установленном порядке безработным.

Организация временных работ

Временные работы для безработных граждан организуются на предприятиях и в организациях независимо от форм собственности;

• при приеме на временную работу работодатель с гражданами заключает срочные трудовые договоры;
• организация временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, осуществляется на основании договоров, заключенных между центром занятости населения и работодателями.

Оплата труда безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, в период их временного трудоустройства

Граждане, трудоустроенные в рамках мероприятий по временному трудоустройству граждан, испытывающих трудности в поиске работы, получают заработную плату, определенную срочным трудовым договором, но не ниже минимального размера оплаты труда, установленного законодательством РФ. Кроме того, дополнительно к заработной плате, выплачиваемой работодателем, им может выплачиваться материальная поддержка в размере минимального пособия по безработице.

Получатели государственной услуги имеют право на неоднократное обращение за государственной услугой. Государственная услуга предоставляется бесплатно.

Организация временного трудоустройства граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые

Специально для молодых специалистов Государственной службой занятости населения реализуется программа временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые.

Основной задачей содействия трудоустройству выпускников является получение ими профессиональных навыков и опыта работы, адаптация к трудовой деятельности, расширение возможностей трудоустройства.

Участие во временных работах позволяет выпускникам получить (усовершенствовать) профессиональные знания, умения и навыки непосредственно на рабочем месте и возможность трудоустройства на постоянное место работы.

Выпускники учреждений профессионального образования в возрасте от 18 до 20 лет, признанные безработными могут принять участие в мероприятии «Стажировка выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования с целью приобретения ими опыта и навыков работы по полученной профессии (специальности).

Стажировка выпускников осуществляется в организациях Ивановской области независимо от организационно-правовых форм и форм собственности. Срок стажировки не превышает 3-х месяцев. Организация стажировки осуществляется на основании договора об организации стажировки, заключенного между центром занятости населения и организацией.

Центр занятости населения за счет средств областного бюджета возмещает работодателю затраты на заработную плату выпускнику и другие выплаты, предусмотренные законодательством.

Более подробную информацию о процедуре организации временного трудоустройства граждан Вы можете получить в центре занятости населения по месту жительства.

Графики работы по предоставлению государственной услуги, адреса, телефоны центров занятости населения можно узнать в разделе сайта «Центры занятости населения».

Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан
в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время

Одной из востребованных форм организации отдыха, оздоровления и занятости подростков является их трудоустройство.

Вот уже несколько лет трудоустройство подростков органами занятости населения осуществляется в рамках реализации мероприятий государственной программы Ивановской области «Содействие занятости населения Ивановской области».

Работа в данной сфере наряду с решением таких важных задач как самоопределение, адаптация в обществе и на рынке труда, является профилактической мерой предупреждения правонарушений и безнадзорности в подростковой среде.

Приоритетным правом временного трудоустройства, как и в предыдущие годы, пользуются подростки, находящиеся в трудной жизненной ситуации. Это дети-сироты, дети, оставшиеся без попечения родителей, дети из малообеспеченных, неполных и многодетных семей, семей родителей-инвалидов, а также «трудные» подростки, состоящие на профилактическом учете в ОВД и комиссиях по делам несовершеннолетних.

Основные виды работ для несовершеннолетних граждан, это:

• работа по благоустройству памятных мест, связанных с Великой Отечественной войной, работа по уходу за ветеранами и лицами пожилого возраста;
• благоустройство территорий населенных пунктов;
• работа на пришкольных участках, ремонт школьных помещений.

Кроме того, ребятам предлагается работа в качестве курьеров, помощников продавцов, работа по уходу за животными, по доставке корреспонденции, организации досуга на дворовых площадках по месту жительства, изготовлению художественных изделий.

В соответствии с законодательством, привлечь подростков к временным работам разрешается с 14 лет. В соответствии с Трудовым Кодексом РФ запрещено применение труда несовершеннолетних на вредных и опасных работах, запрещены: переноска тяжестей, сверхурочная работа, работа в ночное время, в выходные и праздничные дни.

Перечень организаций, на базе которых в 2019 году будет организовано временное трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время